Frank Besson verfügt über 30 Jahre Erfahrung bei Tier-1-Automobilzulieferern. Der gelernte Ingenieur begann seine Karriere bei Plastic Omnium, wo er fast zwanzig Jahre lang verschiedene Führungspositionen innehatte. Danach wurde er Präsident der französischen Niederlassung von Calsonic Kansei und war für die Gewinn- und Verlustrechnung, die Integration von Magneti Marelli nach der Übernahme und die Vertriebsentwicklung […]
Yves verfügt über mehr als 18 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, davon zehn Jahre als Personalleiter. Er war in der Industrie, im Dienstleistungssektor und im Vertrieb, in großen französischen und internationalen Konzernen (Heineken, Veolia, Faurecia, Fedex, Darty, Brandt und Bouygues) tätig, bevor er 2014 zu Valtus kam.
Tamara ist russischer Herkunft und begann ihr Berufsleben bei Deloitte in Russland. Im Jahr 2000 wechselte sie in den Bereich Executive Search, wo sie über 20 Jahre lang in angelsächsischen Kanzleien tätig war. Im Auftrag internationaler Unternehmen widmete sie sich insbesondere der Direktansprache von Topmanagern in den verschiedensten Wirtschaftszweigen. Seit 2022 ist sie bei Valtus […]
Sophie ist Absolventin der ESC Amiens und begann ihre Karriere in der Kommunikations- und PR-Branche, bevor sie 2004 in die Personalberatung wechselte. 2006 kam sie zu SIRCA Executive Search, wo sie sich insbesondere auf die Direktansprache von Middle- und Top-Managern im Auftrag von KMUs und großen französischen und internationalen Konzernen in den verschiedensten Sektoren konzentrierte. […]
Nach ihrem Abschluss in Bildungswissenschaften begann sie ihre Karriere in der Headhunting-Branche im Hoch- und Tiefbau. Bei Morgan Philips Hudson entwickelte sie sich zur Ausbildungsleiterin weiter. Seit 2019 ist sie bei Valtus tätig. Tatiana ist für die Qualität der Datamanager zuständig.
Urszula hat einen Masterstudiengang in Human- und Sozialwissenschaften in Paris V absolviert und begann ihre Karriere in der Personalvermittlung bei einem auf die Pharmaindustrie spezialisierten Unternehmen. Im Jahr 2010 wechselte sie zu Hudson Global Ressources, wo sie sich auf die Suche nach Top- und Middle-Management-Profilen in den Bereichen Industrie, Vertrieb und Einzelhandel konzentrierte. Seit 2018 […]
Yann-Etienne Le Gall ist Absolvent der Sciences Po Paris und begann seine Karriere bei Schlumberger als stellvertretender Personalleiter für den Geschäftsbereich Smart Cards. Nach einem Aufenthalt in Abbeville als Personalleiter einer Fabrik und dann in der Nähe von Paris im Gaszählergeschäft von Schlumberger wurde er 1996 zum ersten Mal Personalleiter im Geschäftsbereich Speicherkarten & Systeme. […]
Philippe gehört zu den Pionieren des Interim Managements in Frankreich. Er ist Absolvent der ESCEM und gründete Valtus im Jahr 2001, nachdem er 15 Jahre lang in den Finanz- und Betriebsabteilungen großer angelsächsischer Konzerne gearbeitet hatte. „Gegründet habe ich Valtus, aufgrund der Feststellung, dass Unternehmen einerseits erfahrene Führungskräfte benötigen, um mit den Herausforderungen einer Welt […]
Graduated from ESCP in 1992, Pierre-Olivier Gisserot brings nearly 30 years of solid experience as Chief Financial Officer to Valtus, gained in prominent roles within major companies across diverse sectors._x000D_ _x000D_ His professional journey, initiated at Arthur Andersen, has been marked by significant contributions, notably at BIC, Alstom, and more recently at Prodways Group and […]
Shirley schloss 2001 ihr Studium an der IGS Paris ab und war als Personalchefin in der Luxushotellerie tätig, bevor sie 2014 in den Managementpool von Valtus wechselte.
Lionel Gouget, Absolvent der EM Lyon, begann seine Karriere bei Capgemini, bevor er zur Hersant Media Group wechselte, wo er als CFO und Mitglied des Vorstands tätig war. Acht Jahre lang strukturierte er die Finanzabteilung um, betreute verschiedene Akquisitionen und war dann an der finanziellen und operativen Umstrukturierung der Gruppe beteiligt. Nachdem er zunächst als […]
Murielle hat einen Abschluss in International Commerce mit Schwerpunkt Marketing der Universität Caen-Normandie und begann ihre Karriere als Marketing- und Kommunikationsdirektorin in den Bereichen Versicherungen, neue Technologien und Luxusgüter bei internationalen Konzernen, aber auch bei Start-ups. 2005 wechselte sie in den Bereich Executive Search, wo sie sich auf die Direktansprache und Bewertung von Führungskräften in […]
Olivier verfügt über mehr als 25 Jahre Managementerfahrung, davon 15 Jahre als Geschäftsführer. Er war über 20 Jahre lang international in den Bereichen Cybersecurity, Telekommunikation, Smart Grid und Energie in großen internationalen Konzernen tätig. Er leitete insbesondere Programme zu Transformation, Geschäftsentwicklung und Partnerschaften, bevor er 2023 zu Valtus wechselte.
Isabelle Obrecht begann ihre Karriere im Personalwesen in operativen und strategischen Positionen bei Mondelez, L’Oréal, Accenture und Roche Pharmaceutical Laboratories. Bei L’Oréal nutzte sie die Gelegenheit, ihre HR-Laufbahn durch Erfahrungen im Vertrieb zu bereichern, wo sie als Key Account Managerin die Marke L’Oréal Paris bei Parfümerieketten aufbaute. Sechs Jahre lang baute sie ihr Fachwissen im […]
Jérôme verfügt über mehr als 25 Jahre Managementerfahrung in den französischen Niederlassungen großer US-amerikanischer Unternehmensberatungsgruppen. Er hat Transformationsprogramme in multikulturellen Umgebungen in Europa und Afrika geleitet und dabei Unternehmen aus den Bereichen Medien, Telekommunikation, Hightech und dem öffentlichen Sektor in Frankreich, einschließlich des öffentlichen Gesundheitswesens, betreut. Er ist seit 2019 für Valtus tätig.
Claudie ist Ingenieurin der Sup’Aéro und begann ihre Karriere in der Raumfahrtindustrie bei Airbus D&S, bevor sie in den digitalen Sektor wechselte, wo sie bei digitalen Dienstleistern wie Apside und später bei Beratungsunternehmen für Ingenieurwesen wie Altran arbeitete. Dort war sie über 20 Jahre lang in den Bereichen P&L Management, Key Account Management und Business […]
Didier Cohen has nearly 30 years of experience in the field of new technologies and expertise in the telecoms, software, and cybersecurity sectors. _x000D_ A graduate of the École Polytechnique and Télécom Paris, Didier Cohen has held various management positions in major international groups including Nokia and Oberthur Technologies (now Idémia), as well as strategy […]
Emmanuel hat mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Leitung von Unternehmen, vor allem in der Gesundheits- und Softwarebranche, in den Bereichen Wachstum, Kapitalbeschaffung, Internationalisierung und Turnaround. Er baute insbesondere das Unternehmen Elan Software auf, einen Anbieter von Lösungen für die Pharma-, Kosmetik- und Biotechnologieindustrie in Europa. Anschließend ging er für mehrere Jahre in die […]